“Sempre acreditei que o nosso maior legado ao mundo é o cuidado que prestamos a ele”. Essa afirmação é do Leonardo Galli Pinheiro, analista de Controladoria do Grupo Positivo, que ao longo de sua vida já participou de várias ações para tornar suas crenças uma realidade, principalmente aquelas relacionadas às questões ambientais. Mais recentemente, ele se engajou na Gincana de Sustentabilidade do Grupo Positivo, uma iniciativa inédita de caráter competitivo, mas principalmente engajador, que tem como objetivo inspirar cada participante a incorporar práticas sustentáveis no dia a dia.
Dividida em três fases, a gincana desafia as equipes a mostrar seus conhecimentos sobre o tema, incentivando a leitura, a pesquisa e a investigação da temática da sustentabilidade.
Fotos de reformas e manutenções em instituições beneficiadas em ações de voluntariado, com o apoio de Leonardo Galli.
“Não é apenas uma competição: é uma jornada de impacto, aprendizado e conexão com o mundo ao nosso redor e, claro, com os colegas de trabalho. Por meio desse projeto, os participantes compreendem que pequenas ações podem gerar grandes mudanças de hábitos e de consciência”, pondera a coordenadora de Sustentabilidade Corporativa do Grupo Positivo, Cristiane da Fonseca.
Na experiência de Leonardo, a Gincana de Sustentabilidade tem sido uma oportunidade de manifestar seu desejo de transformação e cuidado com o planeta. Como líder da equipe EcoControladores, composta pelos colaboradores da área de Controladoria da Central Positivo, ele considera que a gincana tem o potencial de impactar aqueles que poucas vezes ou nunca ouviram falar sobre sustentabilidade, mostrando que ao cuidar do planeta cuidamos também da vida humana, desta e das próximas gerações.

“Espero que a gincana ajude as pessoas a mudarem pequenos hábitos no dia a dia, tanto no trabalho quanto em casa. Atitudes simples, como separar o lixo do jeito certo, evitar desperdício e reaproveitar materiais, fazem muita diferença quando todo mundo se envolve. Também espero que a galera entenda e reflita sobre o impacto que cada um pode ter no meio ambiente. Mais do que só participar das atividades, a ideia é levar esse aprendizado para frente, influenciando colegas, amigos e família. Se criarmos uma cultura sustentável dentro da empresa, com ações que virem parte da rotina, já vai ser um grande passo.”
Leonardo Galli Pinheiro, analista de Controladoria do Grupo Positivo